娄底职业技术学院为主动适应娄底战略性新兴产业――汽车产业的发展和升级，与中德诺浩集团通过控股合作办学方式，高起点、高标准、高水平合作共建了中德诺浩汽车学院（二级学院）。该学院短短几年的办学彰显了国际标准的课程建设、世界领先的办学模式、中德组合的双师教学、汽车名企的高端就业、全环通用的认证证书等优势和特色，形成了基于现代学徒制的汽车专业教学模式，具体表现在：

   

    一、岗位职责对接实训设备工位，按分组座位组织教学。采用小班授课，每班不超过30人。把课堂直接搬到车间，车间即教室，学生即学徒。学生按五人一组分成6组，每组在对应的实训工位上完成工作任务。理论与实践课时比例为3：7。

 

    二、岗位工作过程对接教学过程，按项目任务开展教学

    引进德国HWK汽车机电服务技师课程体系，专业课程全部为项目课程，教学内容每10个月更新一次，均为汽车行业最新科技、发展成果，与国际主流技术同步。每次课均依据项目单采用六步教学法开展教学，学生按照企业操作规范和工作手册进行操作，真正体现了教师的主导地位和学生的主体地位。

 

    三、岗位面试过程对接教学考核过程，按一对一方式进行测试。企业和学校共同开发考核标准、数字化考试资源库，共同派人组考，采取考生考官一对一的方式进行测试。理论考试、结构化面试、实训操作实行三合一。教师不仅是监考员，而且是考评员，即考即评，即评即改。同时企业作为第三方参与考核，提高了人才培养的针对性和适应性。